Chuyện là tui đi phỏng vấn ở công ty này, rồi hôm nay nhận được mail báo đi training. Để chuẩn bị tốt nhất thì tui có gửi kèm vài câu hỏi và nhận được mail trả lời như thế này. Hãy bảo là tui đang overthinking đi, chứ đọc dòng cuối tui kiểu cảm giác công ty đang không muốn nhận tui vô làm í :(( cách họ phỏng vấn tui với rep email cũng infomal nữa.

串文

2024-07-31 07:32

讚

回覆

轉發

作者

Tấn Thành
tanthanh.ng

粉絲

串文

讚

回覆

轉發

24小時粉絲增長

無資料

互動率

(讚 + 回覆 + 轉發) / 粉絲數

NaN%

回覆 (BETA)

最先回覆的內容
發文後	用戶	內容
6 小時內	Như Nguyễn nhu_ng6789	mình xin phép nêu suy nghĩ, mong bạn không nghĩ mình phủ nhận suy nghĩ của bạn. Từ góc nhìn của mình, có lẽ câu cuối là họ không muốn bạn áp lực khi tham gia tập huấn, họ thấy nếu bạn từ chối lời mời (mình không rõ lý do, nhưng chắc họ đọc câu hỏi của bạn, họ sợ bạn lo lắng, áp lực quá sẽ ảnh hưởng tới phần thể hiện của bạn) thì họ vẫn tôn trọng bạn. Còn phỏng vấn, rep mail informal, mình nghĩ họ muốn bạn thoải mái, thay vì formal quá sẽ làm bạn căng thẳng (tiếp theo trong bình luận của mình)
13 小時內	Jake Lee jake191197	theo mình thay vì overthinking, b có thể hỏi thẳng là t sao bạn ấy lại rep mail như vậy? mình đồng ý với b khả năng cao rep mail như này là người ta đang chưa có 1 sự tôn trọng nhất định với b, kiểu có b cũng được mà ko có cũng ko sao. Nhưng vẫn có 1 số ít khả năng là do người này kém giao tiếp, có thể họ không biết nói vậy có thể gây hiểu lầm... Nên việc b hỏi thẳng lại sẽ raise awareness cho đối phương và xác định suy nghĩ của b có đúng hay không để còn tìm việc khác. Mình phải có giá lên nè.
17 小時內	Tu Vo kelvin_2016123	Cơ bản là họ ko có thời gian cho mấy câu hỏi dạng text qua email như này. Bạn thắc mắc đi train hỏi họ trực tiếp chứ.
18 小時內	lyn lynnl94	Cá nhân mình thấy họ trả lời rất là bình thường. Vì người train bạn sẽ là 1 người khác và mấy câu hỏi của bạn là hơi thừa vì như culture hay gi bạn có thể hơi ngay lúc interview, về training session là lúc bạn có thể nêu ra những câu hỏi bạn thắc mắc trong lúc trained. Mình đi làm email chỉ cần viết ngắn gọn, đầy đủ nội dung và direct. Không cần quá cầu kì tránh gây confuse cho người đọc.
一天內	Tiền Dzõ biitee39	Nghĩ đơn giản là có nhiều case 50 50 không ưng job lắm mà vẫn accept training do không biết cách từ chối (hoặc lưỡng lự!?), cuối cùng ghost cty trong khi người ta training cũng cần thời gian để chuẩn bị này nọ. Nên giờ cty người ta thẳng thắn luôn từ đầu cho đôi bên là nếu bạn thấy offer còn cấn thì từ chối luôn khỏi cần câu nệ nhá =)) straight to the point 😆
一天內	Nga Tâm Mai maitamngasaylalala	Cf là bình thường nha bạn, câu cuối chắc của HR gửi, vì mail khum ai viết zậy ạ. Nhưng bạn cứ thoải mái nhen :)))
一天內	Khanh Nguyen \| Photography 🌈🦄🌤🍀🌺 passengerslover92	Quan trọng là lương và chế độ thế nào thôi. Còn mấy kiểu email này đi làm chỗ nào chả gặp. Đâu cần phí thời gian quan tâm quá nhiều tới mấy thứ này đâu