我以前就遇到這樣啊 講起來還是強迫 而且費用也不是全出

就公司爛啊，因為我公司也這樣，很爛

我們公司是不去的同仁 直接給假

公司沒說錯呀⋯😅 不是「強迫」參加，而是依照個人意願參與的話（強迫參加另論） 員工沒有提供勞務事實，本來就各有不支薪不是嗎？ 你可以選擇要使用自己的假前往，或是不參加回公司上班，你是有選擇權的。 我前公司的員旅也是公司補助全額費用，只是不提供旅遊假，要嘛請特休要嘛無薪假前往。 為人詬病的地方就是公司想給福利卻不夠乾脆😮‍💨😮‍💨 個人認為不甘不脆的福利不如不要給🤣 這年頭怎麼這麼多人覺得公司若不順自己的意就要檢舉🥺（指留言）

跟我們公司一樣，只能請事假或特休 公司在中部，聽說幾年才辦一次員旅，我第一次參加，員工旅遊是郵輪旅行，欲參加員工須自行前往基隆港搭船🫠 郵輪上固定小費一天20美金自行負責🫠🫠

可是圖上也沒有說要用特休，真的不想請就回去上班就好，剛好減少情緒勞動（？

笑死

合理啊……我看不到強迫，公司也讓你自己選參加與否，不是因為不合自己意願就覺得公司爛， 與其抱怨這個不如找一間合意的職場環境

員工旅遊沒有說強迫還是自願，是去完之後發現特休被扣了，問了之後得到這段對話⋯⋯⋯🫠

我們1月員工旅遊去日本 也被強迫都要用特休 不去者也要上班…..或是請假 以上有特休的扣特休 沒特休的必須用事假😃