工作責任制有幾個huge bugs: 🐛 有時工作量太大，認真處理一定超過每月應上班時數，應當給予適當的工作量。 🪳 既然都責任制，為何要求上下班打卡？做完事件不就好了？要求準時上班，但下班時間後加班卻是應該的？ 🐞 全勤應該用在當月的工作項目是否完成，而不是有沒有請假沒去上班。如果我事情做完，不就是完成我的責任了嗎？為什麼一定要去公司打卡？ I mean 🤷‍♀️🤷‍♀️🤷‍♀️🤷‍♀️🤷‍♀️🤷‍♀️🤷‍♀️🤷‍♀️