waduhhh saya jawaban saat dipanggil interview cuma : “Noted Bu” 😂😂😂 tapi alhamdulillah keterima sih 😁

Soal outfit aja jadi -10000??? Pernah ga punya pengalaman, ada org mau interview pake standar celana bahan hitam baju kemeja putih, sepatu pantofel hitam. Bagus donk? Standar!!! Tp apa yg didapat pas sampe disana? Ejekan! Entah dr HRDnya sendiri atau karyawan yg kebtulan lewat. Karena saat itu emg ngelamarnya di agency yg kbanyakan bajunya santai. Jd apa salahnya nanya outfit biar ga dibully? Jd HRD itu wawasannya diluas bukan krn lo merasa berkuasa bs masukin orang apa kgk!!!

Pas gue jadi HR, selalu gue infokan aturan berpakaian saat tes. Dan menurut gue, pertanyaan mengenai pakaian gak perlu dikasih nilai minus, itu termasuk usaha pelamar untuk mencoba menyesuaikan dengan aturan perusahaan. Apalagi dia pakai kata maaf.

Aneh banget yang nanya outfit jadi minus, gue tiap ada undangan interview pasti nanya 'mohon maaf apakah ada dresscode khusus?' Siapa tau HR nya lupa kasih tau harus pake hitam putih atau warna lain, kalo memang gaada dresscode khusus ya tinggal bilang sopan rapi aja, dan gue beberapa dipuji sama HR karna nanya dresscode, katanya itu menunjukkan kalo gw well prepared dan niat bgt buat dateng.

Padahal yg nanya pakaian bahasanya masih sopan.

WTF nanya outfit dinilai minuss wkwk. karyawan aja belaga bos

Ada pernah kasi jawaban nya kyk gini dong. Seumur2 baru pernah ketemu org ngelamar tapi marah pas diundang interview. Pas di check ke get contact emang ada sakit jiwa uda sering berulah.

HRD Stressss, mental gila hormat. Feodal abisss.

Mb kata gueh delete postingan aja sih drpd pusengggg 🤣

Menurutku untuk pakaian itu pertanyaan standar karna ada beberapa perusahaan sudah menentukan pakaian untuk interview, jadi ga minum sih apalagi dia menyakan dgn kalimat yg santun