Einige (wenige) Unternehmen versuchen sich in "Return To Office", um das Home-Office wieder los zu werden. Erfolg haben sie nicht. Die Zufriedenheit der Belegschaft stürzt drastisch ab, es wird schwieriger neue Mitarbeiter:innen zu finden und es lohnt sich natürlich auch nicht finanziell. Das Problem ist nicht das Home Office, sondern es sind die unqualifizierten Führungskräfte. https://www.derstandard.de/story/3000000233377/firma-fuer-erwachsene-it-firma-zwingt-mitarbeiter-zurueck-ins-office