我以前在富邦時，看到太多年輕人受到英明主管感召，懷抱希望而來，看到就是那幾位樣板成功的例子，巡迴全台辦說明會，讓年輕人覺得自己也可以，進來之後就是背話術，人脈用盡，續佣留個公司或直屬主管，然後失望的離開保險業，不得不承認，富邦用年輕人吸引年輕人加入，真的很會