台灣有個綠色咖啡連鎖品牌 來自美國西岸 自從交給了台灣某個本土企業後 無止境的買一送一 從精品變成了路邊攤廉價咖啡 每到特殊檔期 每個工作人員化身為直銷大師 到處推銷禮盒 只為了連乞丐都看不起的獎金 現在各個餐飲服務業 人力非常吃緊 這個綠色品牌為了光鮮亮麗的形象 不斷壓榨員工 隱藏許多見不得人的工時 只為閃過勞檢避免開罰 這些員工真的各個都在積功德 上述的狀況持續發生中 近幾年缺工的情況下 還是不斷的展店新門市 已經人力不足了 只能讓門市管理者一人管理兩間門市 每個月給予少少的津貼 大概是高鐵台北-高雄-台北 會找個500元 這樣的津貼根本是變相降低成本 一個管理者大概價值50張小朋友 兩間門市管理者要100張小朋友 現在一兼二只要55張小朋友 每個月現省45張小朋友 結果公司高層還是不滿意 決定開大絕 如果一兼二兩間門市管理時數沒達規定 要追回那少的可憐的津貼 曾經我也是這間企業的員工 還好大概八年前就離開了 號稱最重視員工的綠色品牌 其實是最剝削員工的綠色品牌 鼠度雞腸的思維 就繼續缺工缺工缺工 缺到每間門市開不下去吧