Por gentileza alguém com conhecimento de causa me explica: Porque todo fim de ano essas grandes empresas principalmente as do setor logísticos ficam "doidas" atrás de mão de obra, para no começo do ano mandarem todas Essas pessoas embora? Não seria melhor contar com um time já consolidado? O curto espaço de tempo para treinar essa pessoa não acaba atrapalhando a operação? Os custos envolvida nessas contratações/demissões não é onoroso de mais?