Kemarin di IG lewat postingan tentang lulusan teknik elektro UI tahun 2024 cerita soal susahnya cari kerja. Waktu kuliah ngiranya dengan modal ikut internship di Freeport akan memudahkan dapat kerja. Faktanya doi udah lamar ratusan perusahaan tapi masih gagal mulai dr yg gagal sejak seleksi administrasi sampai gagal di tahap interview HR. Pas baca komentarnya banyak yg punya nasib sama.. Udah sesulit itu kah cari pekerjaan? Kalau kalian ada diposisi yang sama, apa yang akan kalian lakukan?

串文

2024-10-18 01:57

讚

250

回覆

127

轉發

作者

Anggi Regiana Agustin
anggi.regiana

粉絲

457

串文

99+

讚

回覆

轉發

24小時粉絲增長

無資料

互動率

(讚 + 回覆 + 轉發) / 粉絲數

89.06%

回覆 (BETA)

最先回覆的內容
發文後	用戶	內容
6 小時內	Priyandi Asmandu backyard.escaper	Harus all out. Selain lulus dari universitas dan prodi favorit, juga harus melengkapi diri dng high value skill. Kuliah itu cuma dapat ilmu, perlu skill yg mudah dijual, seperti coding, data analytic, selling, dll.
10 小時內	Rapsanjani rsinjai	Saya pernah stress 2 tahun gk dapat kerja tapi setelah ambil sertifikasi nasib saya berubah. Semenjak itu gk pernah rasain susah cari kerja. Almahdulillah
11 小時內	Muhammad Nizar mnizarabdurrani	Coba tanya sama Bang Bahlil gimana caranya jadi menteri dengan modal tamatan kampus daerah
14 小時內	Jati birawa jatitio	Kalau berdasar pengalaman sih banyaknya tenaga kerja maka pilihan akna lbih banyak. Prinsip dasar perusahaan adalah menekan biaya produksi dan salah satu caranya adl dng menekan gaji karyawan. Nah,dr cerita beberapa hrd ,seringkali banyak yg tdk masuk logika baru fresh grad tp nuntut salary dan berbagai bwnefit yg besar.jelaa perusahaan akan lbh milih kandidat lain yg bs punya keahlian sama dan gaji dibawah, dan peracayalah banyak yg mau kok
一天內	Pgkarabatak Intan intanghandy	Perusahaan besar? Aq pikir fresh graduated cari perusahaan biasa dulu buat cari pengalaman kerja n relasi. Alhamdulillah aq dulu kuliah nyambi kerja, jd fresh graduated dpt ijasah, pengalaman n relasi yg lumayan, jd ga susah cr kerjaan
一天內	Galing Kusumojati galing_kusumojati	Memang sulit, sebab yg punya segudang pengalaman dan sertifikasi keahlian juga banyak. Pada akhirnya, perusahaan memilih mana yg paling menguntungkan alias murah gajinya. Makanya perluas relasi, sebab kredibilitas itu hanya memungkinkan dilihat dari circle bukan dari sederet tulisan di CV
一天內	athar paparaufan	Di era dunia kerja sekarang, sekedar lulus gak cukup. Saya sarankan cari sertifikasi yg proven atau certified dikeluarin lembaga yg kredibel. Itu akan memberikan nilai tambah dari kandidat lain. Contohnya, lulusan ekonomi ikut CRMA dll. Lulusan teknik rasanya juga ada sertifikasi2. Kemampuan bahasa inggris juga sebaiknya di improve meski baru lulus. Intinya cari nilai tambah atau value added. Bukan sekedar jawaban "saya orangnya komit dan full komit". Itu banyakan gak jujurnya.
一天內	Gitagitagita123 floweralltheway	jaman udah berubah.... kalo dulu tahun 90-an perusahaan besar menguasai pasar, pembeli banyak, lowkernya banyak. sekarang bisnis umkm menggerus pasar perusahaan besar. loker di perusahaan mereka pun mengecil, tapi jadinya ada peluang di bisnis umkm atau kerja di perusahaan kecil.
一天內	Anggi Regiana Agustin anggi.regiana	Wiih sudah ramai aja. Terima kasih buat kakak semua yang sudah berbagi pengalaman, tips, bahkan loker di lapak ini. Semoga informasinya bermanfaat bagi adik-adik yang membutuhkan. 🙏🏻🙏🏻