分享一下經驗，您是跟派遣公司簽約，但派駐在A公司上班，而實際勞健保是派遣公司幫您處理，也就是您實際上為派遣公司的員工，然而當您因A公司業務縮編，應該由派遣公司安排您明年度的工作，也許去派遣公司上班或者是其他，這部分您可以先問您的派遣公司，若有任何疑問，不用客氣，打電話去勞工局詢問，以上供參