我們是第二代統包，後來我先生考上雙證照自己成立裝修公司，比較好的工班幾乎都是第二代承接，也就是跟我們的上一代都是認識的，現在有的工班第三代都已經出來了，我們給工班的工資公司都比較高，基本上工班沒有時間再去接外面的案子，所以外面的流動工班就是那樣了。

統包路過 自己接案已超過10年, 但近幾年其實風險越來越大, 蠻多剛上手的"師傅"也出來自己接案, 話術跟技術有點不成正比 我自己算是統包第二代從小在工地長大, 各工種大概都會一些, 重點是能從一開始的小地方就判斷該工班是否熟練, 如果話術比技術好的, 我會多花心力注意, 但大多已經是固定班底, 通常都拿小案在跟新的工班磨合, 大案卡住或收不了尾, 對於資金周轉太可怕 現在好工班的價格大多拉高, 但業務面如果公司沒有一定口碑, 其實很難跟業主談, 不妨考慮看看接些前輩的二手下包, 只要溝通順利, 有些你可能出包的地方, 還有前輩能支援, 我自己到今天還會接些前輩的棘手案件, 一方面還人情, 另一方面就當磨練技能了, 也因為這樣能打入部分豪宅市場 統包在這世代是蠻難為的, 部分消費者上網爬爬文就以為很懂, 工班的自主意識也漸漸抬頭, 統包卡在中間, 除了懂所有工種的技術跟銜接, 確保大家進行順利, 另一部分就是怎麼做人處事協調了 老生常談, 有人的地方就有江湖, 何況統包面對的幾乎都是人...