來跟著太陽的順序，淺談輪迴交叉 在這期間，太陽走到 49 閘門—革命 部落裡的原則制定者 負責評判在這個團體裡— 誰有飯吃，誰沒飯吃 這裡的原則就像是家有家規 每個公司也有各自的潛規則 這都是部落的範疇之一 我想到一位朋友之前待的公司 他的老闆是 77 年次 公司裡有個潛規則 老闆想要營造一種「大家都是家人」的氛圍 所以希望大家到點下班時不要馬上回家 可以留下來在公司吃晚餐 老闆有時候會叫比較豐富的餐點 但大部分都是便當 不知道看到這裡，你會怎麼想？ 我個人當然不可能接受 猜想現在的 Z 世代應該也會覺得— 這是什麼奇妙的文化？ 這就是這個部落裡的原則： 你留下來，表示你認同這個關係 你不留下來？好，最好你提出合理（讓主事者不會感到不舒服）的理由 表面上說沒關係 但實際工作上，好像得到的回饋就少了一點 在部落裡的原則，並不是真的符合邏輯 而是讓大家**感覺良好** 「你留下來，你花了時間在這裡，你獲得了一頓飯，還有相互的認同。」 在部落裡的支持，永遠是**相互的** 而不是單方面付出