従業員を雇用してネイルサロン経営してる経営者さんたち、 経営する上で大事にしてること、信念、会社のアピールポイントってありますか？あったら教えてほしいです☺️ BellFlowerはとにかく労働基準法守ります、有給使いきれます、夏休み冬休みあります、80%が実務未経験入社、でも入社1日目から給料発生(当たり前)、セミナーも給料発生、未経験入社でも1年以内に70万売上げられる売れっ子に育てます！(諸説あり笑)