如果工作時數縮短為每週四天（共 28 小時），薪水也同等比例減少，但能遠端工作，足夠支撐生活開銷，卻缺乏成長空間和挑戰，這樣的選擇值得嗎？ 額外的一天，或許可以用來探索其他可能，或單純陪伴家人。 長期合作的客戶，從四月開始工作時數將逐步減少。而另一位客戶，雖然想法很棒，但優先順序總是變動，過於專注細節，讓合作變得岌岌可危。 一直在嘗試調整工作模式，希望找到最讓自己開心的平衡點，但總覺得還少了點什麼。