本当に、そう。 さらに…… 「会社は学校じゃないよ」 これ、40年以上、思っていました。 性別や人種みたいな属性での差別と、仕事の成果や報酬といった個人の実績による差を混同して、「不公平～」　と騒ぐ社員が一定数、いらっしゃる。 どんな世代にも。 学校だと、一見、機会不均等に見える事は是正されるけど。 企業だと、機会不均等に見えることにはちゃんと理由があるから、均されたりはしない。 不満を言う人が納得できるような解説は永遠になされない。 不満を言わない人にも理由は解説されないし、不満をいう人から不均等に見える側にも解説されない。 会社ってそういうところです。