Как-то давно на одном из корпоративных тренингов научили технике «5 почему?», чтобы выявлять настоящие причины проблем и невыполнения планов. Так вот теперь, после нескольких лет психологической практики могу сказать, что эта техника — 💩 Обусловленность — не всегда корень проблемы, но всегда может этот корень скрыть. Гораздо полезнее работает поиск «зачем?». Это поиск функции и смысла. ⬇️